Ortaklık ve Şirket Arasındaki Farklar

Şu anda çeşitli ülkelerin hükümetleri tarafından tanınan farklı işletme sahipliği biçimleri vardır. İşletme sahipliğinden bazıları tek mülkiyet, ortaklık ve şirketleri içerir. Ortaklıklar ve şirketler arasında bazı önemli farklılıklar vardır.

• Ortaklık nedir?

  

Ortaklık, iki kişinin sahip olduğu bir iş türüdür. Şirketin sahipleri kaynaklara, yönetim becerilerine katkıda bulunur ve şirketin günlük olarak nasıl faaliyet göstereceğine karar verir. Ortakların faydalarından bazıları kaliteli karar verme ve sermaye katkısıdır. Ancak ortaklar, kuruluşun kârını paylaşmak zorunda oldukları için bazı zorluklar yaşayabilirler..

• Şirket nedir?

  

Bir şirket, belirli sayıda insanın müşterilere mal veya hizmet sunma niyetiyle bir araya gelmesiyle oluşan bir tüzel kişiliktir. Bir şirketin avantajlarından bazıları tüzel kişilik olmayı ve kaliteli karar almayı içerir. Ancak, şirketlerin karşılaştığı en büyük zorluklardan biri hükümetin katı düzenlemesidir..

Ortaklık ve Şirket Arasındaki Farklar

1. Ortaklığın Yapısı ve Şirket

Ortaklıklar ve şirketler arasındaki temel farklılıklardan biri oluşum yapısıdır. Şirketler, şirketin formülasyonuna katılan çok sayıda insanı nedeniyle karmaşık bir yapıya sahiptir. Şirketi kuranlar, şirketi kendi adlarına yönetmek için bir yönetim ekibi istihdam eden hissedarları içerir. Bu, bir şirketin, hiyerarşili, kararların ve talimatların aktığı bürokratik bir kök olan karmaşık bir organizasyon yapısına sahip olduğu anlamına gelir. Öte yandan, bir ortaklık karmaşık bir organizasyon yapısına sahip değildir, çünkü iki kişiyi insanlara mal ve hizmet sunmak için çabalarını ve stratejilerini birleştirir. Ortaklıkta yapı yoktur, çünkü sahipler ortaklığın çalışmasını etkileyen kararlar alırlar.

2. Ortaklık ve Şirket Başlangıç ​​Maliyetleri

Ortaklıklar ve şirketler arasındaki diğer fark, bu tür işletmelerin oluşumunda yer alan maliyetlerdir. Şirketler, bir şirketin gerekli tüm temel ilkeleri karşıladığından emin olmak için hükümetin uyguladığı yasal gereklilikler nedeniyle yüksek formülasyon maliyetlerini içerir. Şirketlerin formülasyonunun çok fazla yönetim maliyeti ve karmaşık vergi gereklilikleri içerdiğini vurgulamak önemlidir. Ayrıca, bir şirketin oluşturulmasında, şirket kurma maliyetini artıran birçok çalışan bulunmaktadır. Bir ortaklığın formülasyonu söz konusu olduğunda bu aynı değildir. İş ortaklarının yalnızca işletmeyi eyalete kaydettirmeleri ve yerel veya eyalet işletme lisansları izinlerini almaları gerekir.

3. Ortaklık ve Şirket Yükümlülükleri

Bir şirket ile ortaklık arasındaki bir diğer fark sorumluluk konusudur. Bir ortaklık için, kuruluşun sahipleri kuruluşun yükümlülüklerinden tamamen sorumludur. Ortaklığın feshi halinde, ortak üyelerin mülkiyeti, ortaklığın şirketlerini içeren borçlarını ödemesindeki yükümlülüklerini ödemek için alınacaktır. Bu nedenle, tüm yasal yükümlülükler bir ortaklığın ana dezavantajlarından biri olan ortak üyelere verilir. Ortakların, sahip olduğu ortaklığın yüzdesini belirten bir ortaklık anlaşması içerdiğini de belirtmek gerekir. Öte yandan, bir şirket kuruluş sahiplerini şirketin borçlarından sorumlu tutmaktan koruyan bir tüzel kişiliktir. Kuruluş sahiplerinin ve diğer hissedarların kişisel varlıklarını kaybetme riski taşımadığını anlamak önemlidir.

4. Ortaklık ve Şirkette İşletme Vergilendirmesi

Vergilendirme yöntemi, bir ortaklık ile bir şirket arasında ayrım yapan bir diğer husustur. Bir ortaklık, gelir vergisini ödediği münferit sahiplere kayıp ve kârlar geçtikçe vergi ödememektedir. Ortakların, ortaklıktan elde ettikleri kâr veya zarar paylarını ve vergilendirildikleri diğer gelirleri gösteren bir vergi beyannamesi vermek zorunda olduklarını belirtmek gerekir. Bu, doğrudan gelir toplama kuruluşu tarafından vergilendirilen şirketlerden farklıdır. Bir şirketin tüzel kişi olduğu unutulmamalıdır, bu da şirketin vergilerinin kuruluşun münferit sahiplerine aktarılamayacağı anlamına gelir. Şirketler hem devlet hem de ulusal vergileri öderken hissedarlar maaşlarına, ikramiyelere ve şirketin kârlarından aldıkları temettülere dayalı vergilerini öderler..

5. Ortaklık ve Bir Şirkette Yaşam Süresi

Bir şirketin ve ortaklığın ömrü, iki işletme sahipliği biçimi arasında önemli bir fark oluşturur. Bir şirketin hayatının, bütünüyle sürecek şekilde formüle edildiğine dikkat etmek önemlidir. Varlığı, örgüt üyelerinin hiçbirinin üyeliğinin veya ölümünün değişmesinden etkilenmez. Ayrıca, üyelerden birinin iflas etmesi nedeniyle şirketin hayatı sona ermeyebilir. Öte yandan, bir ortaklığın hayatının sona erebileceği belirli durumlar vardır. Ortaklığın sona ermesine yol açabilecek temel olaylardan bazıları, üyelerden birinin ölümü, iflas veya ortaklardan birinin deliliği.

6. Ortaklık ve Şirketteki Payların Devri

Son olarak, bir şirketin hisseleri veya birimleri, kuruluşun maddeleri tarafından kısıtlanmadığı sürece bir kişiden diğerine kolayca aktarılabilir. Öte yandan, bir ortak diğer tüm ortakların rızası olmadan payını devredemez. Bu, bir kuruluşun hisselerinin neden borsada işlem gördüğü, bir hissenin hisse senetleri borsada işlem görmediğini açıklar.

Ortaklık ve Şirket Arasındaki Farkları Gösteren Tablo

ortaklık	şirket
Basit Organizasyon Yapısı	Karmaşık Organizasyon Yapısı
Düşük Başlangıç ​​Maliyetleri	Yüksek Başlangıç ​​Maliyeti
Üyelerin Yükümlülükleri	Şirketin Yükümlülükleri
Bireysel Üyelere Vergilendirme Yapıldı	Şirket ve üyelere uygulanan vergiler
Kişi hisse devredemez	Hisse senetleri kolayca transfer edilebilir
Bir üyenin ölümü, deliliği ve iflasına son	Uzun süre var olabilir

Ortaklık ve Şirket Özeti

• Hem şirket hem de ortaklık, ilgili faydalarla ilgili olarak farklı sahiplik yöntemlerini tercih eden bireylerle dünya çapında benimsenen işletme sahipliği biçimleridir..
• Bir ortaklık oluşturan kişilerin ortak olarak adlandırıldığını ve ikiden fazla olmadığını, şirket sahiplerinin hissedar olarak adlandırıldığını ve özel bir şirkette iki ila yirmi ile bir kamu işletmesinde yedi ila sınırsız olduğunu da belirtmek gerekir..